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人事行政讀書計畫|全職、在職考生6~12個月時程表與各科準備順序

行政法、行政學、公共人力資源管理、現行考銓制度怎麼排?人事行政備考排程一次看
高效函授

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2026年11月6日 上午 10:02

國考公職

人事行政讀書計畫|全職、在職考生6~12個月時程表與各科準備順序

#人事行政 #讀書計畫 #高普考 #在職備考

人事行政113年減科後,心理學、民法總則與刑法總則都不用考了,專業科目集中在行政法、行政學和人事管理相關科目。科目變少,但四科之間的關聯很強:行政學講組織與管理、公共人力資源管理講人才怎麼用、考銓制度講法規怎麼規定、行政法提供救濟與程序觀念。照對順序讀,四科會互相幫忙。

📋 重點摘要

  • 高考三級:行政法、行政學、公共人力資源管理、現行考銓制度;普考:行政法概要、行政學概要、公共人力資源管理概要。

  • 建議順序:行政學→公共人力資源管理→現行考銓制度,行政法全程並行。

  • 全職考生約6~8個月、在職考生約10~12個月。

  • 行政法和行政學是很多行政類科共同的科目,打好基礎也方便跨考。

📅 最後更新:2026年11月06日

人事行政四科互相關聯。想先看課程怎麼安排,可以進入行政類科課程頁。

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📚 先看考科:高考與普考考什麼?

類別高考三級/地特三等普考/地特四等
共同科目國文、法學知識與英文國文、法學知識與英文
專業科目行政法、行政學、公共人力資源管理、現行考銓制度行政法概要、行政學概要、公共人力資源管理概要

※ 113年起現行考科。實際科目與命題大綱以當年度考選部公告為準。

🔢 各科準備順序

  1. 行政法(全程並行):份量最大、需要最長時間消化,建議從第一個月就開始,跟著課程穩定前進。

  2. 行政學(先讀):組織理論、管理理論是公共人力資源管理的基礎,先讀行政學,後面兩科會好懂很多。

  3. 公共人力資源管理(接著讀):激勵、績效、訓練等管理理論,和行政學高度相關。

  4. 現行考銓制度(高考才考):以法規為主,等公共人力資源管理有概念後再讀,就能理解法規背後的管理目的。讀法可以參考現行考銓制度怎麼讀。

📅 全職與在職考生讀書時程表

階段全職(約6~8個月)在職(約10~12個月)這個階段要做什麼
基礎期第1~3個月第1~5個月行政法、行政學各讀完一輪;開始共同科目
強化期第4~5個月第6~9個月公共人力資源管理、現行考銓制度;開始寫申論
衝刺期考前2~3個月考前2~3個月歷屆試題、時事議題整理、限時模擬考

🗓️ 在職考生每週排程範例

時段安排
平日晚上(約2小時)一、三、五讀行政法;二、四讀行政學或人資管理
通勤、午休複習學者理論、考銓法規重點、英文單字
週末補進度、寫1~2題申論、整理本週筆記

時間表排好後,下一步是選課程。可以先看行政類科課程內容,再依自己的進度決定。

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⚠️ 人事行政考生最常見的3個錯誤

  • 四科分開讀:人資管理的理論、考銓制度的法規、行政學的管理觀念其實是同一件事的不同面向,整理筆記時可以互相對照。

  • 申論題太晚練:專業科目以申論為主,建議強化期就開始每週寫題。

  • 忽略時事:公務人力相關的改革與修法常出現在申論題,衝刺期要整理近年議題。

❓ 常見問題

Q1:人事行政可以和一般行政一起準備嗎?

兩者都考行政法與行政學,可以共用基礎。不過其他專業科目不同,同一場考試也只能選一個類科,建議先決定主要目標。

Q2:普考人事行政要讀現行考銓制度嗎?

普考與地特四等不考現行考銓制度,以行政法概要、行政學概要、公共人力資源管理概要為主。

人事行政的工作內容、薪資與錄取率,可以參考人事行政完整攻略、人事行政好考嗎;師資介紹可以參考人事行政師資推薦;上課方式比較可以參考高普考補習推薦怎麼選。

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高效函授專注於公職與國營事業考試輔導,透過雲端影音學習與系統化課程,協助考生依自身程度規劃準備進度。

資料來源:考選部高普考應試科目。內容更新日期:2026年11月06日。讀書時程為一般參考,請依個人基礎與可投入時間調整。

文章標籤

# 在職備考# 高普考讀書計畫# 人事行政# 人事行政讀書計畫